Ondernemen met jonge kinderen: zo begin je in alle rust

Martijn van de Wateringen

5 min read

Je wilt een eigen bedrijf starten, maar je hebt ook jonge kinderen thuis. Je dagen zijn gevuld met luiers, schooltassen en een huishouden dat nooit stilstaat. Toch blijft het idee knagen: ik wil iets voor mezelf opbouwen. Meer vrijheid, meer doen wat je leuk vindt, zelf bepalen hoe je dag eruitziet.

Maar hoe combineer je dat met een gezin? Hoe begin je met ondernemen als ouder, zonder jezelf voorbij te lopen?

In deze blog laat ik je zien hoe je rustig en realistisch kunt starten met ondernemen met jonge kinderen. Stap voor stap, op een manier die past bij jouw leven nu.

Begin bij jezelf

Voordat je gaat nadenken over logo’s, KvK-inschrijvingen of websites, is er iets belangrijkers: waarom wil je dit?

Is het omdat je meer vrijheid wilt? Omdat je voelt dat je méér in je mars hebt? Omdat je niet meer voor een baas wil werken?

Schrijf het voor jezelf op. Het klinkt simpel, maar het geeft je richting. En die heb je nodig op de dagen dat alles tegenzit en ondernemen even het laatste is waar je aan toekomt.

Kies iets wat bij je past (nu)

Je hoeft niet te starten met een compleet bedrijf, een uitgebreide website of een perfect plan. Sterker nog: hoe kleiner je begint, hoe beter het vaak werkt. Zeker als je jonge kinderen hebt, is het belangrijk dat wat je doet past bij jouw energie en bij je gezin.

Misschien kun je nu al iets doen met de kennis of vaardigheden die je hebt. Denk aan het schrijven van teksten voor anderen, coachen, ontwerpen of ondersteunen op afstand. Of je begint met het opzetten van een blog over een onderwerp dat je interesseert, waar je op termijn affiliate links in kunt verwerken. Misschien ligt er ergens op je laptop al een idee voor een e-book of mini-cursus, iets wat je in korte blokken kunt uitwerken. En soms is het niet meer dan een eerste klant via je netwerk helpen — gewoon om te beginnen.

Het hoeft niet perfect te zijn. Het hoeft niet groots te zijn. Het moet kloppen met wie jij bent, en met waar je nu staat in je leven.

Tijd maken zonder jezelf uit te putten

Je hoeft echt geen 20 uur per week vrij te maken om te kunnen ondernemen. Sterker nog: dat kán vaak niet eens, als je ook jonge kinderen hebt rondlopen, vraagtaken door je huis slingeren en af en toe gewoon op adem moet komen. Gelukkig hoeft het ook niet.

Wat ik zelf ontdekte: het gaat niet om hoeveel tijd je hebt, maar om wat je ermee doet. Een uur in de avond, als de kinderen slapen en het huis eindelijk stil is, kan al genoeg zijn. Of een rustige ochtend in het weekend, terwijl je partner een rondje speeltuin doet. Soms zelfs een half uurtje, terwijl je kind lekker zit te kleuren of een dutje doet — het zijn precies die momenten die je bewust kunt benutten.

Het belangrijkste is: plan ze in. Zie het als werktijd. Niet iets wat “erbij komt als het lukt”. En wees er zuinig op. Je hoeft niet veel tijd te hebben om te groeien — je hebt vooral helderheid nodig over wanneer je wél werkt.

Begin. Echt waar: begin gewoon.

Veel ouders wachten op het perfecte moment. Op rust. Op een duidelijk plan. Maar dat moment komt niet vanzelf. Ondernemen begint door gewoon te starten.

Misschien schrijf je een eerste post. Of je maakt een simpele pagina met je aanbod. Misschien vertel je iemand over je idee. Dat is genoeg.

Laat alles wat ‘moet’ los. Je hebt geen branding nodig. Geen visitekaartjes. Begin met iets wat je nú kunt doen.

Geld verdienen mag ook klein beginnen

Op een gegeven moment heb je iets staan: een idee, een dienst, misschien zelfs al een eerste pagina of post. Dan komt vanzelf de vraag: en nu? Hoe verdien ik hier mijn eerste euro mee?

Die twijfel is heel normaal. Veel startende ondernemers denken dat ze eerst een compleet verdienmodel moeten uitwerken of een strategie moeten bedenken voordat ze kunnen starten. Maar dat is nergens voor nodig. Eén klant is al genoeg om te merken dat je iets waardevols biedt. Eén verkoop is het begin van iets groters.

Er zijn verschillende manieren om klein én slim te beginnen. Denk bijvoorbeeld aan:

  • een dienst aanbieden met een duidelijk tarief

  • een e-book, template of checklist verkopen via een simpele betaalpagina

  • starten met affiliate marketing via je blog of social media

Je hoeft niet alles perfect op orde te hebben. Het belangrijkste is dat je begint. Je leert door te doen, en je bouwt terwijl je in beweging bent. Dat is precies hoe veel ondernemers zijn gestart — ik ook.

Flexibiliteit is je grootste kracht

Er zullen weken zijn waarin je nauwelijks iets aan je bedrijf doet. Omdat je kind ziek is. Omdat je zelf moe bent. Of omdat er simpelweg andere dingen spelen. Dat is geen mislukking. Het is juist een van de redenen waarom je voor het ondernemerschap hebt gekozen: zodat je ruimte hebt om te schakelen als het nodig is.

Soms loopt alles lekker en kun je stappen maken. En soms ben je vooral bezig met zorgen, bijstellen of even pauzeren. Dat is niet erg. Je hoeft niet elke week hetzelfde tempo aan te houden. Sterker nog: je bedrijf is juist sterker als het met je meebeweegt.

Gun jezelf de ruimte om te veranderen wat niet meer werkt. Misschien besluit je om je aanbod aan te passen. Of om tijdelijk minder opdrachten aan te nemen. Of om een idee waar je eerder enthousiast over was toch los te laten. Dat is geen achteruitgang, maar een bewuste keuze.

Plan regelmatig een moment om stil te staan bij hoe het gaat. Wat werkt goed? Wat kost te veel energie? Wat past niet meer bij waar je nu staat? Jij verandert. Je gezin verandert. En het is logisch dat je bedrijf daarin meegroeit. Dat is niet alleen oké — dat is precies wat bewust ondernemen inhoudt.

Conclusie

Ondernemen met jonge kinderen vraagt misschien wat extra creativiteit en flexibiliteit, maar het is absoluut mogelijk. Juist doordat je minder tijd hebt, maak je bewustere keuzes. Je leert snel wat bij je past en wat niet. En dat is precies wat je nodig hebt als je een eigen bedrijf wilt starten terwijl je ook een gezin runt.

Je hoeft niet te wachten tot de omstandigheden perfect zijn. Je hoeft ook niet alles in één keer te weten. Als je maar begint — met iets kleins, op jouw tempo, en in een vorm die past bij jouw leven nu.

Wil je bewust ondernemen combineren met je gezin? Dan begint het met vandaag. Met die ene stap die wél lukt. En voor je het weet kijk je terug en zie je hoe je tussen de slaapjes, schooltassen en kruimels iets moois hebt opgebouwd — helemaal op jouw manier.

Veelgestelde vragen

Hoe combineer je ondernemerschap met de zorg voor jonge kinderen?
Het draait allemaal om keuzes maken. Je kunt niet alles tegelijk perfect doen, en dat hoeft ook niet. Wat helpt: blokken plannen waarin je écht kunt focussen, open communiceren met je gezin én accepteren dat het soms chaotisch is. Flexibiliteit is key.

Moet ik schuldgevoel hebben als ik werk terwijl mijn kinderen spelen?
Nee, absoluut niet. Kinderen hebben ook baat bij ouders die hun eigen dromen najagen. Het is juist een mooi voorbeeld dat je geeft. Schuldgevoel komt vaak voort uit een idee van hoe het zou moeten zijn, maar jouw manier is ook goed – als het maar klopt voor jou.

Hoe voorkom ik dat ik mezelf voorbijloop?
Door je grenzen te kennen én ze serieus te nemen. Plan tijd in voor rust, wees eerlijk over wat je aankan en gun jezelf ook een pauze zonder productief te ‘moeten’ zijn. Ondernemen is een marathon, geen sprint.

Is het haalbaar om een bedrijf te starten met jonge kinderen?
Ja, zeker. Het vraagt misschien wat meer creativiteit en aanpassingsvermogen, maar het is absoluut mogelijk. Begin klein, bouw stap voor stap en durf hulp te vragen – van je partner, ouders of anderen die met je meedenken.

Wat als ik geen opvang of netwerk heb om op terug te vallen?
Dan wordt plannen nog belangrijker. Zoek naar momenten waarop je kind slaapt, speelt of naar school is. En kijk of je (online) gelijkgestemden kunt vinden – er zijn veel ondernemers in dezelfde situatie die ervaringen delen of samen willen sparren.

Hoe voorkom ik dat ik altijd ‘aan’ sta?
Door echt af te schakelen op momenten dat je met je kinderen bent – telefoon weg, laptop dicht. Ondernemen met kinderen vraagt juist om duidelijke grenzen tussen werk en privé. Niet om alles perfect te scheiden, maar wel om bewust te kiezen.